A legtöbben április-május környékén már a nyári szabadságunkat tervezgetjük, hogy újult erővel vághassunk majd neki az általában mozgalmas őszi időszaknak. Bizonyos szektorokban ugyanakkor a nyár nem a kikapcsolódásról és a rekreációról szól, hanem a csúcsforgalomról.

Az utóbbi időben egyre több honfitársunk dönt úgy, hogy külföldön folytatja tovább az életét.

A mai világban az élethosszig való tanulás egyre elfogadottabb, csak folyamatos tanulással lehet lépést tartani akár saját szakterületünkön is a gyorsan változó világgal. 

Emlékszem még, amikor az egyetemi vizsgaidőszak alatt - a tankönyvben olvasottaktól messzire elkalandozva - már a nyaralást tervezgettem.

2011. május elsejétől már Németországban és Ausztriában sem kell a magyar állampolgároknak munkavállalási engedély, ugyanolyan feltételekkel dolgozhatnak, mint az adott ország állampolgárai.

Nincsenek könnyű helyzetben Magyarországon a gyermekük nevelése céljából igénybe vett fizetési szabadságról visszatérő nők a munkaerő piacon. Megoldást jelenthetne esetükben a részmunkaidős foglalkoztatás, az állásmegosztás, ill. a távmunka (otthonról történő munkavégzés) is.

A hivatásos állományú tűzoltók, és egyéb fegyveres szerv munkavállalói sok tekintetben szigorúbb elbírálás alá esnek, mint a közalkalmazotti, vagy köztisztviselői jogviszonyban tevékenykedő dolgozók. Ezek egyike a mellékállások összeférhetetlenségének szabályozása, melyben a sok vitatott döntés háttere az, hogy a rendelkezések korántsem egyértelműek.