Felmondási iratok kiadásának megtagadása

Ügyfelünk felmondott munkahelyén, de a munkáltató nem adta ki a munkaviszony végén kiadandó iratokat, ezért ügyfelünk nem tudott elhelyezkedni az új munkahelyén.

Ügyfelünk többször kérte a dokumentumok kiadását, de a cég ezt minden alap nélkül megtagadta. Miután ügyfelük jelezte felénk a problémát, társaságunk felvette a kapcsolatot a munkáltatóval. Mivel a telefonos egyeztetésünk nem vezetett eredményre, írásban tájékoztattuk a céget, hogy amennyiben nem kerülnek átadásra a kért iratok, először a munkaügyi felügyeletnél teszünk bejelentést, és ebben az eljárásban komoly bírságra számíthat. Ezek után pedig bírósági eljárást indítunk ellene, amelyben az iratok kiadása mellett a szabályszegéssel okozott kárt is módunkban áll érvényesíteni. Ezek után a munkáltató két napon belül kiadta az iratokat, és ügyfelünk munkába léphetett új munkahelyén.