| |
|
HÍRLEVÉL · HÍRLEVÉL · HÍRLEVÉL
Havonta friss hírek, hasznos információk a jog és a jogvédelem világából - nem csak ügyfeleinknek.
Legutóbbi hírlevelünkből
- Változások a köztisztviselői törvényben
- A kötelező bontásra vonatkozó szabályok
- Hitelszerződés a totálkár után, avagy mire számíthatunk, ha a gépjármű megsemmisül?
- Iskolakezdési és egyéb, gyermekekre igénybe vehető juttatások, támogatások köre 2010-ben is
Önt is érdekli?
Iratkozzon fel hírlevelünkre!
Korábbi hírleveleink »
|
Ügyfélfogadás
Hétfő: 9-11 óráig
Szerda: 8-20 óráig
Azonnali segítségkérés esetén Ügyfeleink telefonon a nap 24 órájában vehetik igénybe szolgáltatásunkat.
|
Ügyfelünk írjaTisztelt Ügyvédnő! Nagyon megtisztelő volt számomra a korrekt és segítőkész munkája az én esetemben és ügyemben. ... Nagyon szépen köszönöm a segítséget és maradok továbbra is az Önök elégedett ügyfele. További levelek ügyfeleinktől »
|
|
|
D.A.S. KARRIER - Mert jogában áll
a legjobbakhoz tartozni
Jogvédelmi tanácsadó
Speciális, kiemelt képzés és gyakorlati támogatás, biztonságos és kiszámítható jövő és karrierlehetőség. Jogi végzettség nem feltétel.
Ha gondolkodik váltáson, változtatáson és több, nagyobb hatást szeretne gyakorolni saját egzisztenciájára, ragadjon klaviatúrát!
Amennyiben Ön, vagy bármely ismerőse kedvet érez, hogy ne csak ügyfélként, hanem tanácsadóként is élvezze a D.A.S. Jogszolgálat előnyeit, csatlakozzon csapatunkhoz!
Amit kínálunk:
- előrelépési lehetőség
- folyamatos, magas színvonalú képzés
- teljesítményarányos, kiemelt jövedelmezés
Elvárásaink:
- csapatszellem
- dinamizmus
- energikus, céltudatos, eredményorientált, nyitott személyiség.
Jelentkezését a pozíció megjelelölésével, kérjük, küldje az info@das.hu címre, vagy központunkhoz címezve.
« Vissza |
|
D.A.S. tanulmányok
Lépjen be ügyfélazonosítójával és töltse le, vagy regisztráljon, és elküldjük Önnek a kért tanulmányokat! Kattintson ide a részletes listához »
Ízelítő tanulmányainkból:
A tanulmányi szerződés - 2010. augusztus
A tanulmányi szerződés a munkavállaló és a munkáltató számára egyaránt előnyös, de szigorú szabályok vonatkoznak rá, így megkötése előtt érdemes körültekintően eljárni. Mit kell tartalmaznia egy tanulmányi szerződésnek? Milyen esetben lehet a tanulmányi szerződést megszűntetni és ez milyenkövetkezményekkel jár? Köteles-e a munkáltató a munkavállaló tanulmányait finanszírozni és a képzéshez, valamint a vizsgákhoz szabadidőt biztosítani?
Alapelvek a munkajogban - 2010. július
A Munka törvénykönyvében a konkrét szabályok mellett alapelvekkel is találkozhatunk, melyeket akkor alkalmazzák, ha egy adott kérdéskört konkrét részletszabály nem szabályoz. Ezen alapelvek a munkaviszony alanyainak és képviseleti szerveiknek a jó együttműködését segítik elő. Bemutatjuk a jóhiszeműség és tisztesség elvét, a kölcsönös együttműködés elvét, valamint a rendeltetésszerű joggyakorlás elvét.
Fizetési meghagyásos eljárás új alapjai - 2010. július
|
|
|
